Kurulduğu günden bu yana müşteri memnuniyetinin, çalışan memnuniyetinin doğal bir sonucu olduğuna inanan Kuveyt Türk, insan kaynakları poltikasını bu anlayış doğrultusunda şekillendirir. Mutlu, huzurlu ve çalışanların kendini değerli hissettiği bir çalışma ortamı, Kuveyt Türk’ün öncelikleri arasındadır.
Kuveyt Türk, böyle bir ortamı sağlayabilmek adına bazı prensiplerden asla ödün vermez:
- Kuveyt Türk’te katılımcı yönetim ve şeffaflık esastır.
- Her koşulda kurum ile çalışan hakları arasında adalet tesis edilir.
- Üstün gayret, dürüstlük ve nitelikli çalışma kurum tarafından takdir edilir ve ödüllendirilir.
- Çalışanlar, iş ve özel yaşamlarını dengede tutabilmeleri konusunda desteklenir.
- Banka, çalışanlarına tutamayacağı sözler vermez, verdiği sözleri tutar.
- Şikâyet ve öneriler, tarafsız bir şekilde değerlendirilir.
- Bankanın asli vazifeleri arasında çalışanları geliştirmek, motive etmek, ilham vermek ve cesaretlendirmek de vardır.
- Kuveyt Türk, hedeflerine çalışanlarıyla birlikte ulaşabilmek için sağlam bankacılık, adalet, profesyonellik, takım ruhu, yenilikçilik ve güven değerlerine bağlı kalacağına söz verir.
Mutlu, huzurlu ve çalışanların kendini değerli hissettiği bir çalışma ortamı, Kuveyt Türk'ün öncelikleri arasındadır.